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影視特效行業(yè)的溝通問題與解決方案

2024-05-11

Genovasi-EMEd 157期 田同學(xué)

￥5.00

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影視特效行業(yè)的溝通問題與解決方案

如何看待企業(yè)管理三架馬車

2024-05-11

IDRAC-EMBA 130期 文同學(xué)

￥5.00

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如何看待企業(yè)管理三架馬車

對企業(yè)人力資源管理的理解——基于五大明言

2024-05-11

IDRAC-EMBA 109期 劉同學(xué)

￥5.00

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對企業(yè)人力資源管理的理解——基于五大明言

HRBP 勝任力模型促進(jìn)HR從業(yè)者提升競爭力

2024-05-09

UCYP-EMEd 126期 范同學(xué)

￥10.00

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HRBP 勝任力模型促進(jìn)HR從業(yè)者提升競爭力

銷售奇姬”案例分析

2024-05-09

UCYP-EMP 155期 周同學(xué)

￥5.00

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銷售奇姬”案例分析

淺談人力資源管理的運(yùn)用

2024-05-09

NEUC-GMED 136期 吳同學(xué)

￥5.00

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淺談人力資源管理的運(yùn)用

廣州電子集團(tuán)有限公司內(nèi)部管理溝通問題研究

2024-05-06

CTU-MBA 64期 溫同學(xué)

￥10.00

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廣州電子集團(tuán)有限公司內(nèi)部管理溝通問題研究

企業(yè)績效考核體系的設(shè)計(jì)研究

2024-05-06

CTU-MBA 64期 溫同學(xué)

￥10.00

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企業(yè)績效考核體系的設(shè)計(jì)研究

組織行為及其管理啟示

2024-05-06

CTU-MBA 64期 溫同學(xué)

￥10.00

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組織行為及其管理啟示

人力資源管理的五大功能

2024-05-05

NEUC-GMBA 179期 陳同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理的五大功能

人力資源管理現(xiàn)存問題及對策研究

2024-05-05

NEUC-GMBA 135期 徐同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理現(xiàn)存問題及對策研究

如何運(yùn)用心理學(xué)效應(yīng)完善學(xué)?？冃Ч芾眢w系

2024-05-05

UCYP-EMP 154期 伍同學(xué)

￥5.00

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如何運(yùn)用心理學(xué)效應(yīng)完善學(xué)校績效管理體系